Yderligere information om dig selv i CV'et

Et velskrevet CV giver arbejdsgiveren mulighed for at få et komplet billede af personen. For mange er det ikke kun medarbejdernes erhvervserfaring og uddannelse, der betyder noget, men også deres personlige egenskaber. Derfor bør du ikke ignorere punktet "yderligere oplysninger om dig selv". Samtidig er det uønsket at angive alt, hvad der kommer til at tænke på, fordi nogle fakta kan ændre ansøgerens indtryk til det værre. Vi vil tale om, hvilke oplysninger der skal skrives i CV'et, og hvilke der er bedre at tie, i artiklen.

Blokken af ​​yderligere oplysninger om ansøgeren er ureguleret. Det skal dog kun angive, hvad der er relevant inden for rammerne af den pågældende stilling. Hver person har et helt sæt personlige kvaliteter, men der er ingen grund til at beskrive hans karakter og temperament i detaljer. Det er vigtigt at fokusere på de egenskaber, der kan være forbundet med professionelle aktiviteter.

Det er også værd at bemærke, at selvom et CV er et forretningsdokument, tør opremsning af kvaliteter vil ikke imponere arbejdsgiveren... Tværtimod ser det ud til, at du tankeløst har kopieret en prøve fra internettet. Udvid hvert begreb, forklar, hvad du mener. Hvis du for eksempel skal arbejde i et stort team eller konstant er i kontakt med kunder, vil kommunikationsevner være den afgørende faktor. Samtidig bør du ikke begrænse dig til at angive dette ord. Du vil blive positivt karakteriseret ved sætninger, som du nemt kan finde et fælles sprog med mennesker, opbygge forretningsrelationer baseret på gensidig respekt.

Modstandsdygtighed over for stress er et andet plus for servicemedarbejderen... I stedet for dette udtryk kan du skrive, at du ved, hvordan du løser konfliktsituationer. Ansvarlige medarbejdere værdsættes i enhver virksomhed. Derfor kan du angive, at du er punktlig, opmærksom på kundernes ønsker, klart og hurtigt udfører arbejdsopgaver. Hvis du betragter dig selv som en målrettet person, bør du ikke anmelde det ubegrundet. Det er bedre at skrive om dine betydelige resultater (hvis de vedrører dit valgte aktivitetsområde).

Hvis du har lidt erfaring, men er villig til at studere hårdt, så peg på dette punkt. Det er dog bedre, hvis du kan sikkerhedskopiere sætningen "lærelig" med nogle fakta. Måske deltager du regelmæssigt i seminarer om emnet for din aktivitet, studerer professionel litteratur, planlægger at tilmelde dig avancerede uddannelseskurser.

Det er heller ikke nødvendigt her at liste alle de kurser, du har taget i dit liv. Arbejdsgiveren vil kun være interesseret i den viden, du har tilegnet dig, som er relateret til en bestemt ledig stilling. For eksempel vil det være nyttigt at deltage i en kulinarisk mesterklasse om tilberedning af eksotiske retter, hvis du får et job som kok, og det betyder slet ikke noget, om du søger stillingen som assisterende sekretær.

Specificitet er især vigtig her. For nogle erhverv (for eksempel en chauffør) er evnen til at køre køretøjer vigtig. I dette tilfælde er det værd at afklare, hvilken kategori du har kørekort. Glem ikke at angive, om du har kørt bil eller lastbil (hvor mange år). Nogle gange er det en ekstra bonus at eje sin egen bil (f.eks. hvis man får job som leder). I dette tilfælde er det ikke nødvendigt at angive bilens mærke, men det er nødvendigt at informere om dens tilgængelighed.

Hvis du kan fremmedsprog, er det værd at afklare, på hvilket niveau du taler dem. Måske taler du flydende, eller måske kan du bare oversætte med en ordbog. I denne situation kan du rapportere tilstedeværelsen af ​​eksamensbeviser udstedt på uddannelsesinstitutioner eller kurser (hvis nogen). Det ville ikke være overflødigt at sige om et praktikophold i udlandet, hvis der var et.

"Computerviden" er også en for generel formulering. For at arbejdsgiveren straks forstår, hvilke programmer du kender, skal du liste dem. Selvfølgelig er det her værd at overveje professionens specifikationer og kun skrive om, hvad der er relevant for det.

Hvis du med succes har deltaget i udstillinger eller konkurrencer relateret til den branche, du ønsker at arbejde i, bedes du rapportere det. Diplomer, certifikater og præmier vil fortælle om dig som en eftertragtet medarbejder for virksomheden. Hvis du deltog i olympiader på et specialiseret institut og tog førstepladser, vil det også være et plus. Det ville være nyttigt at vedhæfte takbreve fra kunder eller en gratis vidnesbyrd fra en tidligere chef til CV'et.

Hvis du har særlige ønsker til et fremtidigt job, kan du også oplyse dem. Det skal dog forstås ingen vil justere hele systemet for dig. Derfor skal du generelt kun angive de faktorer, der begrænser dig i dette eller det spørgsmål. Hvis du for eksempel ikke kan arbejde om natten og blive på arbejde i weekenden på grund af familieforhold, er det bedre at skrive om dette på dit CV med det samme. Det vigtigste er at undgå negativt sprog.

Med hensyn til psykologi en jobsøgende, der ikke ønsker at gøre noget, opfattes negativt af arbejdsgiveren. Det er lige meget, hvad spørgsmålet handler om. Ændring af ordlyden fra "Jeg arbejder ikke om natten" til "foretrukken tidsplan: fra 8:00 til 17:00" ændrer straks det overordnede indtryk af CV'et.Og du kan også angive nogle præferencer, hvis erhvervet tillader retningsvalget.

Som tidligere nævnt er det ikke værd at rapportere alle detaljer om dit liv, hobbyer og aktiviteter, der ikke vedrører dit fremtidige erhverv. Det gælder især hobbyer, som piger og kvinder kan lide at male. Det menes, at hvis en person taler om, hvad han gør i sin fritid, vil dette bidrage til at skabe et billede af en interessant og alsidig personlighed. Dette er dog ikke altid tilfældet. Revisorens hobby for strikning, og lederens hobby for blomsterbrug, er slet ikke interesseret i ledelsen af ​​firmaerne. Hvis en hobby på en eller anden måde kan forbedre dine professionelle færdigheder, er det en helt anden sag. For eksempel kan en passion for psykologi hjælpe en reklameagent eller anden professionel med at engagere sig i ansigt-til-ansigt samtaler med kunder.

Der er ingen grund til at skrive om, hvad der kan ødelægge indtrykket af dig. Hvis du for eksempel er tilhænger af en sund livsstil, dyrker motion og spiser rigtigt, kan dette nævnes. Dette vil især blive værdsat, hvor stærke og hårdføre mennesker er påkrævet. Men du må under ingen omstændigheder skrive om dårlige vaner (for eksempel om rygning, alkoholmisbrug). Passion for gambling vil også blive opfattet negativt.

I nogle tilfælde fungerer en helt "sund" hobby måske ikke til fordel for ansøgeren. Hvis din hobby er risikabel, øges sandsynligheden for skader.... Ikke alle ledere vil være glade for at se en person i sin stab, der til enhver tid kan miste sin arbejdsevne. Boksning og kampsport opfattes tvetydigt. Nogle mennesker synes, at folk involveret i sportskampe er for aggressive. Skriv ikke om dine religiøse holdninger (de falder måske ikke sammen med de fremtidige chefers overbevisning). Lidenskab for esoterisme kan også opfattes med forvirring.

Du kan ikke sætte dine egne betingelser i CV'et. Det er bedre at omformulere sætninger som "Jeg arbejder ikke i weekenden", "Jeg tager ikke på forretningsrejser". Og udtryk som "at søge job i nærheden af ​​mit hjem" er slet ikke acceptable. Før du sender et CV, undersøger en ansvarlig person altid omhyggeligt funktionerne i den foreslåede ledige stilling, lærer om virksomhedens placering og kravene til medarbejdere. Derfor er det simpelthen dumt at sende en forespørgsel til en virksomhed, hvis arbejdsforhold ikke passer dig.

Unge mødre angiver ofte barnets alder på deres CV. Men hvis barnet er lille, vil det få lederen til at tro, at hans kommende medarbejder ofte vil sygemeldes for at passe hendes datter eller søn. Det kan især være besværligt, hvis arbejdet involverer konstant tilstedeværelse på kontoret og meget ansvar. Har du en bedstemor eller et andet familiemedlem, der kan passe et barn under sygdom eller andre uforudsete situationer, kan du blot skrive om dette i afsnittet om yderligere information.... Dette vil overbevise dine chefer om, at familiesituationen ikke vil forstyrre dine arbejdsaktiviteter.

Ønsket indkomstniveau er et andet følsomt spørgsmål. Ikke alle jobopslag viser den tilbudte løn. Ved at informere dig om minimumssatsen for dig sparer du dig selv for at spilde tid på jobsamtaler til job med for lav løn. Men nogle er bange for at sælge sig selv for "billigt" og angiver store mængder og udelader acceptable muligheder. Den modsatte situation kan også være tilfældet - du kan blive ansat til en stilling med den løn, du har angivet, selvom lederen oprindeligt planlagde at betale den fremtidige medarbejder mere. Det er sjældent, at en chef går glip af en mulighed for at spare penge og ikke ansætter nogen med beskedne krav.Hvorvidt den ønskede løn skal angives, er således et spørgsmål, som enhver selv må tage stilling til alt efter situationen.

Vigtig! Hvis du overvejer forskellige erhverv og sender dit CV til én virksomhed til flere stillinger på én gang, kan du kombinere alle de færdigheder og kvaliteter, der er relateret til alle disse muligheder.

Her er nogle eksempler på vellykket gennemførte CV-afsnit med yderligere oplysninger om ansøgeren.

Følgende oplysninger er velegnede til en leder:

• du har en personlig bil, kategori B kørekort, køreerfaring - 10 år;
• klar til en uregelmæssig tidsplan, forretningsrejser af enhver varighed;
• Jeg finder nemt et fælles sprog med folk, jeg har en disposition over mig selv, jeg har stor erfaring med at indgå kontrakter.

For administratoren kan du angive elementer som:

• kendskab til grundlæggende pc-programmer og kontorudstyr;
• færdigheder i at organisere dokumentflow, udvikle instruktioner og tidsplaner;
• erfaring med at lede små teams (op til 15 personer);
• Jeg kan hurtigt løse kontroversielle situationer, udjævne konflikter.

For en revisor skal du angive følgende oplysninger:

• gift, et barn på 12 år;
• kendskab til 1C, kontorprogrammer, kontorudstyr;
• deltagelse i årlige seminarer om regnskab og revision;
• Jeg kan arbejde over i rapporteringsperioderne.

Til kokken, information som:

• deltagelse i mesterklasser af italienske kokke;
• erfaring med at organisere banketter;
• deltagelse i showet med madlavning i nærværelse af gæster.